Soft Skills: o que eu tenho com isso?

Gestor vamos conversar?

Você gostaria de ter colaboradores mais engajados?

Eu enquanto gestor desejo muito.

Para promover o engajamento de nossos colaboradores, precisamos desenvolver as Soft Skils. A tradução de Skils são habilidades. Você conseguiria dizer quais são as principais habilidades de cada um de seus colaboradores?

Precisamos pensar primeiramente, quais são as habilidades que a minha Escola deseja encontrar em cada colaborador, a partir de então podemos construir um programa de desenvolvimento de habilidades em nossos colaboradores, sejam: professores, coordenadores, secretárias, manutenção.

As soft skills podem ser definidas como: a habilidade de desenvolver uma relação saudável com os trabalhadores e os colegas de trabalho. Como exemplos de soft skills temos: colaboração, flexibilidade, trabalhar sobre pressão, comunicação eficiente, relacionamento interpessoal dentre outras.

O importante é que como as soft skills são aptidões: mentais, emocionais e sociais temos como construí-las em nossos colaboradores.

Gostaria de saber como?

Eu posso ajudar você!!!

Venha para o nosso MBA em Inovação e Gestão de Escolas e aprenda como construir as soft skills em seus colaboradores. 

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